安徽拍合國際旅行社有限公司泾縣旅遊發展有限公司公開招聘公告

安徽拍合國際旅行社有限公司泾縣旅遊發展有限公司系省屬國有企業，下轄江南(nán)第一漂、桃花潭兩個國家級旅遊風(fēng)景區及桃花書(shū)院精品民(mín)宿。因公司高質量發展需要，拟向社會公開招聘相(xiàng)關崗位員(yuán)工(gōng)3人。現将有關事(shì)項公告如(rú)下：

一、招聘原則

堅持德才兼備、人崗相(xiàng)适的用人标準，嚴格遵循“公開、公平、公正、組織考察、擇優錄取”的原則。

二、招聘條件(jiàn)

（一）遵守中華人民(mín)共和國憲法和法律，具有良好的品行；

（二）具有正常履行職責的身(shēn)體(tǐ)條件(jiàn)；

（三）須符合本次招聘崗位的任職資格要求；

（四）有相(xiàng)關工(gōng)作(zuò)經曆，符合年(nián)齡要求。

三、招聘崗位、人數、職責及應聘條件(jiàn)

1.綜合部人力資源崗：1人

主要職責：負責公司人力資源、績效考核，能熟悉并勝任國企黨建、文秘寫作(zuò)和綜合業務協調等工(gōng)作(zuò)。

應聘條件(jiàn)：30周歲及以下（1993年(nián)2月1日(rì)（含）後出生(shēng)），大(dà)學本科(kē)及以上學曆，男女(nǚ)不限。須有人力資源、黨建、文秘等相(xiàng)關專業，有較強的語言表達能力、組織協調能力和快(kuài)速反應能力，具備思維敏捷、原則性強、吃(chī)苦耐勞和過硬的文字材料寫作(zuò)能力。

2.市場部營銷業務崗：1人

主要職責：負責市場營銷、旅遊策劃工(gōng)作(zuò)，能夠熟練做好市場宣傳、文案寫作(zuò)、線上線下銷售等工(gōng)作(zuò)。

應聘條件(jiàn)：30周歲及以下（1993年(nián)2月1日(rì)（含）後出生(shēng)），大(dà)學本科(kē)及以上學曆，男女(nǚ)不限。須有旅遊管理(lǐ)、市場營銷策劃等相(xiàng)關專業，要有較強的語言表達能力、協調溝通能力和團隊合作(zuò)精神，具備思維敏捷、原則性強、吃(chī)苦耐勞和有一定的文字材料寫作(zuò)能力。

3.桃花潭景區講解員(yuán)崗：1人。

主要職責：負責桃花潭景區講解服務等工(gōng)作(zuò)，做好日(rì)常遊客接待、旅遊服務等相(xiàng)關工(gōng)作(zuò)。

應聘條件(jiàn)：35周歲及以下（1988年(nián)2月1日(rì)（含）後出生(shēng)），大(dà)學專科(kē)及以上學曆，男女(nǚ)不限。須有旅遊管理(lǐ)等相(xiàng)關專業，具有良好的語言表達能力、組織協調能力、業務溝通能力和團隊合作(zuò)精神，具備較強的綜合業務素質和旅遊服務意識。

四、招聘程序

此次招聘工(gōng)作(zuò)按照(zhào)發布公告、報名、資格審查、組織面試、體(tǐ)檢與考察、研究審定、公示與聘用等程序實施。

（一）發布公告：本次招聘公告通過安徽拍合國際旅行社有限公司及安徽拍合國際旅行社有限公司泾縣旅遊發展有限公司官網和“踏歌桃花潭”微信公衆号等平台發布。

（二）報名及資格審查

1.報名方式：網上報名，報名人員(yuán)将報名時所需要的材料電子掃描件(jiàn)（掃描簽字版）打包壓縮以郵件(jiàn)（附件(jiàn)）的形式發送至920415090@qq.com，郵件(jiàn)主題：姓名+應聘崗位+聯系方式，工(gōng)作(zuò)人員(yuán)以郵件(jiàn)收到材料爲準進行資格審查。現場報名，報名人員(yuán)可(kě)直接來(lái)公司綜合部報名。公司地址：安徽省泾縣泾川鎮同心路(lù)司法局大(dà)樓四樓。

2.報名時間：2023年(nián)2月16日(rì)——2月25日(rì)下午17:30分(fēn)截止，請(qǐng)在規定時間内報名，逾期不予受理(lǐ)。

3.報名時報名人員(yuán)須提供以下材料：

（1）身(shēn)份證；

（2）學曆、學位證書(shū)；

（3）相(xiàng)關專業技術(shù)職務資格證書(shū)；

（4）社保參保證明材料或原（現）工(gōng)作(zuò)單位出具的工(gōng)作(zuò)崗位證明；

（5）填寫《安徽拍合國際旅行社有限公司泾縣旅遊發展有限公司招聘報名表》（附件(jiàn)下載）、需附本人近期1寸免冠彩色（電子）照(zhào)片；

（6）應聘者所填寫的信息必須與本人實際情況、應聘條件(jiàn)和所應聘的崗位要求相(xiàng)一緻。資格審查貫穿招聘工(gōng)作(zuò)全過程，凡因弄虛作(zuò)假等原因緻使報名資格與報名條件(jiàn)規定不符的，一經查實，即取消相(xiàng)應環節資格。

應聘同一崗位的須形成競争，确認報名人數與崗位招聘計(jì)劃數比例不低于2:1。對達不到規定比例的，減少或取消該崗位招聘計(jì)劃數。

（三）組織面試

面試由公司組織實施。

1.面試形式：面試采取半結構化面試方式進行；

2.面試時間：待定（具體(tǐ)以短(duǎn)信、電話(huà)或郵件(jiàn)的形式通知爲準）；

3.面試内容：考察應聘者的語言溝通、邏輯思維、壓力應對、處理(lǐ)實際問(wèn)題、專業等能力；

4.面試成績：滿分(fēn)100分(fēn)，設定面試成績最低分(fēn)數要求爲70分(fēn)；

5.面試分(fēn)數計(jì)算：面試成績取面試考評人員(yuán)打分(fēn)的平均分(fēn)，即爲考生(shēng)面試成績，成績計(jì)算時，均四舍五入保留兩位小數。

（四）體(tǐ)檢與考察：根據面試成績，從(cóng)高分(fēn)到低分(fēn)排名按崗位數1:1的比例确定進入體(tǐ)檢與考察人員(yuán)名單，如(rú)成績并列，則以從(cóng)事(shì)應聘崗位相(xiàng)關工(gōng)作(zuò)經曆者、中共黨員(yuán)優先（遞補也按此法）。

1.體(tǐ)檢在縣級二級甲等以上綜合性醫院進行，體(tǐ)檢标準參照(zhào)《公務員(yuán)錄用體(tǐ)檢通用标準（試行）》的規定執行；

2.體(tǐ)檢費用由應聘人員(yuán)自(zì)理(lǐ)；

3.對體(tǐ)檢合格人員(yuán)由公司實施考察，重點考察拟聘用人員(yuán)的思想政治表現、道德品質、業務能力、工(gōng)作(zuò)實績、誠實守信以及是否需要回避等方面的情況；

4.因體(tǐ)檢、考察不合格出現人選缺額的，按成績從(cóng)高分(fēn)到低分(fēn)依次等額遞補。

（五）研究審定：召開會議(yì)對被考察人員(yuán)報名、資格審查、成績、體(tǐ)檢、考察等環節進行審定，并研究拟聘用人員(yuán)。

（六）公示與聘用

會議(yì)研究拟聘用人員(yuán)，拟聘用人員(yuán)名單在安徽拍合國際旅行社有限公司和安徽拍合國際旅行社有限公司泾縣旅遊發展有限公司網站(zhàn)公示5日(rì)。公示期滿後，沒有異議(yì)的，按規定簽訂勞動合同；反映有問(wèn)題的，待查實并做出結論後再決定是否聘用。

五、薪酬福利

1．試用期根據實際工(gōng)作(zuò)能力确定，最多不超過3個月。試用期滿考核不合格的不予錄用，考核合格後正式聘用，簽訂勞動合同，薪酬待遇按公司薪酬制度執行。

2．經試用合格轉正後，按規定購(gòu)買社保“五險一金”，正常享受月考勤獎、午餐補貼和定期體(tǐ)檢等工(gōng)會相(xiàng)關福利。

3．景區崗位提供食宿場所。

六、其它說(shuō)明

1、有下列情形之一的，不得(de)報名：

（1）在讀(dú)的全日(rì)制普通高校(xiào)非應屆畢業生(shēng)；

（2）現役軍人；

（3）尚在接受紀律處分(fēn)或政務處分(fēn)期限内，尚在接受紀律審查或監察調查的；

（4）受過刑事(shì)處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

（5）曾被行政拘留、收容教養（教育）或者有吸毒史的；

（6）被國家機(jī)關、事(shì)業單位、國有企業開除公職或者辭退的；

（7）參加非法組織的；

（8）法律規定不得(de)參加報考或聘用的其他(tā)情形。

2.招聘期間，将以電話(huà)、短(duǎn)信或郵件(jiàn)等方式通知入圍者有關事(shì)宜，未入圍者不再另行通知。以電子郵件(jiàn)、電話(huà)或短(duǎn)信形式通知資格審查合格者本人，請(qǐng)務必保證報名信息中聯系方式的準确性。

3.應聘者應對提交的材料和有關信息的真實性負責，此次招聘工(gōng)作(zuò)全過程接受紀檢監督、社會監督。

4.拟聘用人員(yuán)要服從(cóng)工(gōng)作(zuò)安排和崗位調整，聘用期間，有不服從(cóng)管理(lǐ)等情形的，公司有權依據規章(zhāng)制度依法解除勞動合同。

5.可(kě)根據招聘人員(yuán)報名等情況，公司有權調整、取消或終止個别崗位的人員(yuán)招聘工(gōng)作(zuò)，并對本次招聘享有最終解釋權，其他(tā)未盡事(shì)宜另行公告。

如(rú)有疑問(wèn)請(qǐng)在工(gōng)作(zuò)日(rì)時間（上午8:00-11:30，下午14：30-17：30）來(lái)電咨詢。聯系人：夏女(nǚ)士；電話(huà)：0563-5024171

附件(jiàn)：安徽拍合國際旅行社有限公司泾縣旅遊發展有限公司公開招聘人員(yuán)報名表