安徽拍合國際旅行社有限公司有限責任公司中層管理(lǐ)崗位競聘公告

爲實現人才強企目标，提升省旅遊集團公司選人用人滿意度與透明度，結合集團公司三項制度改革，在集團公司範圍内開展集團本部部門(mén)副職崗位公開競聘選拔工(gōng)作(zuò)。現發布如(rú)下競聘公告：

一、競聘原則

堅持黨管人才、公平公正、德才兼備、按需用人、人崗相(xiàng)适的原則，采取嚴格考察、平等競争、擇優錄取的辦法，聘用符合集團發展需要的高素質專業化幹部人才。

二、競聘崗位

集團本部辦公室副主任、人力資源部副部長、黨群工(gōng)作(zuò)部副部長（集團團委書(shū)記）、紀委執紀監督室主任、審計(jì)部副部長、法務風(fēng)控部副部長、運營管理(lǐ)部副部長各1名。

三、競聘選拔範圍

集團所屬各公司、集團本部各部門(mén)符合條件(jiàn)人員(yuán)。

四、任職條件(jiàn)與資格

（一）任職條件(jiàn)

1、擁護黨的路(lù)線、方針、政策，廉潔奉公，遵紀守法，勤奮敬業；

2、堅持原則，具有較強的事(shì)業心和政治責任感，具有良好的職業素養和職業操守；

3、具備較好的溝通能力、協調能力、組織能力，身(shēn)體(tǐ)健康；

4、具有大(dà)學專科(kē)及以上文化程度。

（二）任職資格

1、集團所屬二級公司部門(mén)正職（含同層級）崗位滿3年(nián)或集團公司本部辦事(shì)員(yuán)崗位連續工(gōng)作(zuò)累計(jì)滿5年(nián)以上；

2、黨群工(gōng)作(zuò)部副部長（集團團委書(shū)記）應爲中共黨員(yuán)，年(nián)齡在40周歲以下（1981年(nián)10月31日(rì)以後出生(shēng)）；

3、人力資源部副部長、紀委執紀監督室主任應爲中共黨員(yuán)；

4、審計(jì)部副部長應具有會計(jì)、審計(jì)等相(xiàng)應專業中級及以上專業技術(shù)職稱；

5、法務部副部長應具有法律專業中級及以上專業技術(shù)職稱；

6、年(nián)齡在50周歲以下（1971年(nián)10月31日(rì)以後出生(shēng)）；

7、任職年(nián)限截止日(rì)期是2021年(nián)10月31日(rì)。

五、競聘程序

競聘環節包括：報名、資格審查、面試、考察、會議(yì)研究、公示、聘用等。

（一）報名時間報名時間2021年(nián)11月1日(rì)至2021年(nián)11月7日(rì)。

（二）報名方式：應聘人員(yuán)在規定時間内将《安徽拍合國際旅行社有限公司有限責任公司競聘報名表》及個人相(xiàng)關證明材料掃描件(jiàn)發送至指定郵箱（lyjtrlb@sina.com）進行報名（統一郵件(jiàn)名“姓名+應聘崗位”）。證明材料包括但(dàn)不限于：本人身(shēn)份證件(jiàn)、學曆及學位證書(shū)、專業技術(shù)證書(shū)、工(gōng)作(zuò)經曆等。每人限報1個崗位。

（三）面試：資格審查合格後進入面試環節，由集團公司組織實施，面試由外部專家和集團公司相(xiàng)關人員(yuán)組成，綜合考察應聘人員(yuán)的專業素養、組織協調能力、溝通能力和綜合水平等。面試采取半結構化方式，面試最終成績爲去(qù)掉一個最高分(fēn)和一個最低分(fēn)後的平均分(fēn)。

（四）組織考察：面試成績前2名人員(yuán)進入組織考察環節，全面考察應聘人員(yuán)的德能勤績廉方面情況,同時開展民(mín)主測評、人事(shì)檔案審核、廉潔從(cóng)業情況調查等工(gōng)作(zuò)。

（五）會議(yì)研究：集團黨委會研究決定拟聘任集團本部部門(mén)副職人選。

（六）公示：拟聘任的集團本部部門(mén)中層管理(lǐ)人員(yuán)名單在安徽拍合國際旅行社有限公司有限責任公司官網公示7天。

（七）聘用：公示期滿後，公示無異議(yì)或雖有反映但(dàn)不影(yǐng)響聘用的，确定爲聘用人員(yuán)。

六、組織保障

（一）強化組織領導。集團黨委成立競聘領導小組，集團黨委副書(shū)記、總經理(lǐ)、董事(shì)邱軍同志任領導小組組長，黨委專職副書(shū)記沈國強同志任領導小組副組長，負責競聘工(gōng)作(zuò)的組織領導、研究部署。領導小組下設競聘工(gōng)作(zuò)辦公室，負責選拔工(gōng)作(zuò)的日(rì)常工(gōng)作(zuò)。辦公室設在集團公司人力資源部，集團黨委專職副書(shū)記沈國強兼任辦公室主任。

集團黨委成立競聘監督小組，集團黨委委員(yuán)、紀委書(shū)記張長夫同志任組長，紀委副書(shū)記章(zhāng)榮華同志任副組長，負責對競聘工(gōng)作(zuò)的全過程監督，确保競聘工(gōng)作(zuò)的公開公平公正。

（二）嚴格執紀問(wèn)責。把本次公開競聘作(zuò)爲優化集團政治生(shēng)态、匡正選人用人風(fēng)氣，不斷提高幹部選任工(gōng)作(zuò)透明度和公信度的重要契機(jī)，堅持把紀律和規矩挺在前面，認真執行《幹部選拔任用條例》及相(xiàng)關政策法規，嚴格履行幹部選任程序，嚴把人選政治關、資格關，提高選人用人工(gōng)作(zuò)質量。對在本次競聘工(gōng)作(zuò)中違規違紀的人和事(shì)，集團公司紀委将嚴肅追責問(wèn)責。

（競聘工(gōng)作(zuò)辦公室電話(huà)：0551-62852896；競聘工(gōng)作(zuò)監督電話(huà)：0551-62852807）。

附件(jiàn)：《安徽拍合國際旅行社有限公司有限責任公司競聘報名表》